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合智概況
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博聞/弈明
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合智服務(wù)
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戰(zhàn)略梳理

管控模式與組織設(shè)計

職位體系：職位設(shè)計及職位分析

績效管理體系

薪酬激勵體系

內(nèi)部培訓(xùn)體系

人力資源規(guī)劃

定崗定編

招聘管理體系

任職資格體系

勝任素質(zhì)模型
營銷變革設(shè)計

營銷戰(zhàn)略咨詢

營銷組織設(shè)計

營銷系統(tǒng)考核設(shè)計

營銷人員薪酬設(shè)計

營銷管理制度與流程設(shè)計

重大項(xiàng)目管理

Marketing能力建設(shè)

營銷人員行動學(xué)習(xí)

營銷價值觀建設(shè)

營銷渠道建設(shè)
研發(fā)人力資源體系設(shè)計

研發(fā)管理變革

產(chǎn)品戰(zhàn)略梳理與產(chǎn)品規(guī)劃咨詢

研發(fā)組織結(jié)構(gòu)及團(tuán)隊設(shè)計

產(chǎn)品和研發(fā)項(xiàng)目管理制度設(shè)計

研發(fā)流程與制度設(shè)計
戰(zhàn)略人力資源管理

非人力資源經(jīng)理的人力資源管理

培訓(xùn)體系設(shè)計與應(yīng)用實(shí)務(wù)

企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)者培訓(xùn)

績效管理實(shí)務(wù)

薪酬管理體系設(shè)計實(shí)務(wù)

勝任素質(zhì)模型的理解與應(yīng)用

跨部門溝通與協(xié)作

團(tuán)隊建設(shè)

高績效中層管理技能提升

組織設(shè)計與集團(tuán)管控

職位設(shè)計與職位分析

招聘與面試技巧
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公司新聞

熱烈祝賀深圳市合智企業(yè)管理咨詢有限公司網(wǎng)站成功改版

來源：合智咨詢

作者：合智咨詢

點(diǎn)擊：

時間：2009-11-03 9:07:09

深圳市合智企業(yè)管理咨詢有限公司成立于2005年，定位于中小企業(yè)，專注于人力資源管理領(lǐng)域，立志于成為國內(nèi)同類性質(zhì)中最具影響力的咨詢公司。

我們秉承“生而弗有，為而弗恃，功成而不居”的價值理念，踐行“深入客戶內(nèi)部，同客戶一起工作，一起探討，一起成長”的咨詢方式，追求“源于基礎(chǔ)，高于現(xiàn)實(shí)”的漸進(jìn)式變革方案。

合智咨詢公司經(jīng)過四年的發(fā)展，積累了豐富的咨詢經(jīng)驗(yàn)，鑒于原有網(wǎng)站內(nèi)容與版式都不是很完善，也不能反應(yīng)出公司的實(shí)際能力和水平，公司決定改版。耗時一個多月，新的版本終于和大家見面了，清新的模板，讓大家在這里能獲得更多的關(guān)于合智咨詢公司的信息。

在接下來的工作中，我們將會為更多的中小企業(yè)提供人力資源管理咨詢服務(wù)，也希望能得到大家一如既往的支持和關(guān)注。

本文鏈接:http://www.jntbwjc.com/hz/news/2009-11-3/157.html

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