員工入級方案和省級公司晶粒度額競聘方案，結(jié)合合智咨詢顧問的豐富經(jīng)驗和營銷中心的實際情況，幾易其稿，經(jīng)過不斷討論優(yōu)化，最終獲得通過。隨后，咨詢顧問在分管副總孫繼強的牽引下，結(jié)合楊三角理論模型，再次系統(tǒng)的構(gòu)建了營銷中心的管理實施措施和具體的行動計劃。在9月28日及29日兩天的全體銷售人員的大會上，咨詢顧問發(fā)出三張問卷，具體了解員工對此次變革的理解以及對營銷中心管理現(xiàn)狀的問題的梳理，此項工作正在進行統(tǒng)計和分析中

十月份，咨詢顧問將會幫助營銷中心進行相關(guān)方案的實施與落地工作